中铁建设纪委一体推进“三不”体制机制 营造风清气正从业环境
作者:赵浩  时间:2020-05-19  点击量:   
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中国铁建在2020年党风廉政建设和反腐败工作会议上提出,要深化标本兼治,强化执纪问责,整合监督资源,推动体制机制建设,坚持守正创新,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。中铁建设集团立即将一体推进“三不”体制机制建设作为本年度党风廉政建设的一项重点工作,要求各级各单位迅速全面落实到实际工作中去。

一直以来,在中国铁建的坚强领导下,该集团党委认真履行全面从严治党主体责任,纪委聚焦专责监督职能,一体推进“三不”体制机制建设,大力正风肃纪、健全制度体系、强化廉政教育,逐步构建了“不敢腐”的惩戒机制、“不能腐”的防范机制和“不想腐”的保障机制,为该集团营造出了风清气正的良好氛围。

严肃惩处,强化“不敢腐”。2019年该集团立案24件,给予党纪政务处分53人次,其中给予开除(解除劳动合同)重处分3人,移送司法1人。本年度,该集团纪委将聚焦重点对象、关键领域和敏感环节,把监督执纪问责的重心向基层项目延伸,越往后执纪越严,持续强化“不敢腐”的震慑,坚决铲除滋生腐败土壤。

源头防治,筑牢“不能腐”。中铁建设纪委着力落实部门监管职责,督促19个业务部门针对易发、多发问题系统梳理业务体系廉洁风险,编制下发廉洁风险防控手册,签订责任书,形成上至中铁建设党政主管,下至普通员工,横向到边、纵向到底的廉洁风险防控体系,充分发挥监督合力,扎牢“不能腐”的笼子,有效防范了廉洁风险。

创新教育,营造“不想腐”。中铁建设纪委丰富教育内容和载体,推动廉洁教育常态化。在通过网站、QQ群、微信群等实现教育全员覆盖的同时,中铁建设纪委在微信公众号开通专栏定期推送廉政信息、组织微电影拍摄等,充分利用多种媒体打造特色廉洁文化品牌,着力增强干部职工“不想腐”的自觉。

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